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'''勞動紀律'''，係指勞動者在勞動中必須遵守的[[用人單位]]內部的行為規範。是組織共同勞動的必要條件與重要保證。

== 立法 ==

在中國，[[國務院]]曾於1982年和1986年分別發佈《[[企業職工獎懲條例]]》、《[[國營企業辭退違紀職工暫行規定]]》，對違紀處理作了規定。

隨著[[勞動合同]]制度的普遍推行，違紀行為作為一種[[違約]]行為而承擔相應的責任。1994年7月頒佈的《[[中華人民共和國勞動法]]》將勞動紀律列為勞動合同的必備條款，勞動者嚴重違反勞動紀律，用人單位可以解除勞動合同;而2007年6月頒佈的《[[中華人民共和國勞動合同法]]》不再將其作為勞動合同的必備條款。