勞資關係，亦稱僱傭關係，主要指資本主義制度下，僱主（資本家）與受僱人（或者雇員）之間所結成的勞動關係。勞動者雖有人身自由，但由於被剝奪了生產資料而不得不把自己的勞動力作為商品出賣給資本家，以換取工資。
這種關係以資本家無償佔有雇傭者的剩餘勞動所創造的價值為特點,所反映的是一種不平等的受僱人與僱主的關係。這種概念產生在資本主義發展早期，在一些西方國家勞動立法中沿用至今。