固定期限勞動合同

固定期限劳动合同，亦称定期劳动合同，系指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。劳动合同期限届满，劳动关系即告终止。

固定期限劳动合同的期限届满，双方无续订劳动合同的意思表示，劳动合同即告终止，劳动关系消灭。如果双方有续订劳动合同的意思表示的，可以经协商一致续订。

特征

劳动合同法对固定期限劳动合同的期限长短及签订条件幷无限制性规定，双方当事人可以自由协商确定是否签订固定期限劳动合同及起止时间。这类合同适用范围广,应变能力强，既能保持劳动关系相对稳定，又能促使劳动力合理流动。

类型

固定期限劳动合同根据期限的长短，可以分为短期、中期和长期三种类型。

关联问题

双方已订立两次固定期限合同，第二次合同到期后，用人单位有无终止合同之权利？

参见

• 劳动合同
• 无固定期限劳动合同
• 以完成一定工作任务为期限的劳动合同