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保护劳动者原则,亦称“保护劳工原则”,乃劳动法基本原则之一,系指劳动法所体现的,基于对劳动者弱势地位的考虑,而通过分配给劳动力的使用者更多的义务、赋予劳动者较多的权利的方式,来保护劳动者的合法权益的思想或准则。
“保护劳动者原则”是社会法的倾斜立法原则在劳动法中的体现。这一原则是基于劳动关系的人身属性和管理属性而引发的内在不平衡的特点,而给予劳动者以特殊保护,其中主要是通过提供劳动者的就业机会或基本生活需要,保障劳动者在生产过程中的健康和安全,防止过度劳动的伤害,在劳动者部分或全部丧失劳动能力时给予物质帮助来实现的。